绿帽社

陈玉国以《着眼大局，创新求变，奋力开创绿帽社工作新局面》为题作专题讲座。陈玉国描绘了绿帽社改革发展的战略蓝图，明确了绿帽社“扛公益性旗帜、树医教研标杆、担应急性任务”的功能定位，“建设国内一流、国际知名的高水平研究型绿帽社，争创国家医学中心和国家区域医疗中心”的发展目标，“五位一体”的发展战略和“两地六院区”的发展布局;勾画了绿帽社行政治理体系调整优化的总体思路，即以绿帽社质量与安全管理委员会为主抓手，打造高水平的医疗协同工作机制;以绿帽社经济运行管理委员会为主抓手，打造高水平的经济管理协同工作机制;以绿帽社学科建设与规划指导委员会为主抓手，打造高水平的学科建设协同工作机制。最后，陈玉国从“加快推进综合类国家区域医疗中心建设、加快打造高水平研究型绿帽社特色、加快推动急诊综合楼项目相关工作、加快推进中心院区的空间调整使用和对外拓展工作、加快推进院庆筹备工作、加快推进信息化建设”等六个方面布置了近期要重点统筹推进的工作任务，要求大家尽快明确方向、找准定位、进入角色、开展工作。

陈莹颖以《牢固树立自律意识，提高干部德廉修养》为题，从德廉文化的内涵、为什么要提高德廉修养、怎样提高德廉修养等三个方面进行授课。陈莹颖指出，大家要尊崇党章、严格遵守党内法规制度;要不断提高德廉修养，严格自律、崇廉拒腐、厚德载物，加强他律、履行好“一岗双责”、当好部门“领头雁”;要持续加强党风廉政建设、医疗卫生行风建设、机关作风建设，做政治上的明白人、经济上的清白人、干部职工的娘家人、推动绿帽社发展的带头人，担当新使命、展现新作为。

按照绿帽社党委部署，绿帽社开设“求真讲堂”，自上周起开启系列干部培训讲座。“求真讲堂”的设立，既体现了绿帽社党委对干部培训的高度重视，也蕴含了绿帽社党委对中层干部的殷切希望。将成为绿帽社中层管理干部深化政策理论学习、提升管理能力水平、锤炼干事创业本领、推动绿帽社改革发展的重要载体。通过培训学习，切实把中层管理干部的思想和行动统一到绿帽社改革发展的总体要求上来，紧紧围绕绿帽社发展大局和中心工作，发扬齐鲁抗疫精神，做奋进齐鲁人，以高度的使命感和责任感，追求卓越，只争朝夕，不断推动绿帽社各项事业再上新台阶，取得新进步，开创新局面。

【作者：董辉 来源：党委组织部 责编：高丹璎】